Job description
MISSION GENERALE :
Nous recherchons pour nos ateliers de Bogny-sur-Meuse un Responsable pour encadrer une équipe de 25 artisans.
Nos artisans sont des experts qui assemblent des sacs de A à Z dans des matières exceptionnelles en employant des savoir-faire artisanaux de maroquinerie emblématiques de la maison avec une grande autonomie.
Nos artisans viennent de tous horizons, souvent de reconversions professionnelles très diverses, ce qui fait de nos équipes leur richesse avec des potentiels qu’il faut accompagner et développer pour soutenir la croissance de notre pôle.
PRINCIPALES ACTIVITES :
Management et développement des équipes
- Management hiérarchique des équipes
- Animation des réunions
- Conduire toutes les actions visant à développer les collaborateurs tels que la fixation des objectifs individuels, la réalisation des entretiens individuels, et les plans de développement personnels qui en découlent
- Faire respecter les standards et analyser les écarts d’application
- Etre garant d'un bon climat social dans son équipe
Gestion des activités
- Animation du point quotidien
- Analyse des écarts et saisie de la performance
- Coordination de la résolution de problèmes
- Gestion organisationnelle de la ligne (CP, lien avec responsable ordo/placement, etc.)
Maintenir la performance et l’épanouissement de votre équipe
- Être attentif aux risques pour la santé et la sécurité de vos artisans (Faire de la prévention, Réalisation des dialogues Sécurité, des analyses AT/MP, etc.)
- Détecte et propose des opportunités d’amélioration de votre atelier à votre responsable
- Animation des plans de progrès (causes potentielles de non qualité, aléas et variabilité qui pénalisent l’efficacité, délais de traversée,…)
- Participation et pilotage des chantiers d’amélioration.
Vous savez observer un atelier et des postes de travail pour identifier :
- Les risques pour la sécurité et la santé de nos artisans
- Les potentielles causes de non qualité
- Les aléas et la variabilité qui pénalisent l’efficacité
- Les flux et les composantes des délais de traversée
Vous connaissez et maîtrisez les méthodes de travail pour :
- Réduire les risques que ce soit pour nos artisans ou nos produits
- Résoudre les problèmes rencontrés en fabrication
Vous avez piloté des projets pluridisciplinaires, vous saurez mettre en pratique les méthodes de gestion de projet pour :
- Piloter des projets transverses dans des domaines aussi variés que l’HSE, la qualité, les modes de fonctionnement et l’organisation de l’entreprise, les process et outils RH
- Piloter ou coanimer des projets d’industrialisation de nouveaux produits ou de nouveaux process
Vous êtes à l’écoute des partenaires sociaux et vous travaillez main dans la main avec eux.
PROFIL DU CANDIDAT:
Vous êtes un manager développeur dont la réussite passe à travers celle de l’équipe. Votre préférence managériale est de faire grandir vos collaborateurs et de vous appuyez sur leur expertise. Vous vous positionnez en facilitateur, en chef d’orchestre de votre équipe pour mieux faire travailler le collectif.
Vous aimez les gens, vous faites naturellement preuve d’empathie et de considération tout en étant capable de rigueur et d’exigence.
Vous vous épanouissez dans les défis, les challenges réalisés en équipe.
Vous avez l’expérience de la conduite du changement et vous aimez ça. Vous êtes un bon organisateur et gestionnaire.
Vous avez un potentiel évolutif qui vous permettra de progresser et d’évoluer au sein du Pôle ou plus largement au sein de la maison.
